Рынок труда учебники для вузов список

Русанова А. Ю. • 2016 год • 97 страниц
Проблема, связанная с трудовой карьерой работника, актуальна при любых экономических, социальных и политических условиях, формах собственности и уровнях развития предприятий. От успеха в карьере во многом зависят результаты трудовой деятельности работника, производственные показатели организации, развитие отрасли, благополучие и стабильность региона, страны. Понятие карьеры является необходимым инструментом комплексной оценки разнообразных факторов производства (экономических, технических, социальных), их роли и степени воздействия на трудовую деятельность работника.
Управление деловой карьерой как предмет исследования представляет особый интерес, потому что планирование и контроль деловой карьеры являются одной из важнейших задач управления персоналом.
Иванов Г. С. Директ-Медиа • 2015 год • 155 страниц
Настоящая монография рассматривает социально-трудовые отношения в условиях внешней трудовой миграции. В работе проанализирована внешняя трудовая миграция, предложены механизмы по совершенствованию миграционного законодательства, предложены методы управления процессом миграционной мобильности иностранных трудовых ресурсов, включающую программу организованного регулирования внешней трудовой миграции для совершенствования социально-трудовых отношений.
Монография предназначена для ученых и специалистов, занимающихся проблемами социально-трудовых отношений, мобильностью населения и вопросами трудовой миграции, а также может быть полезна преподавателям и аспирантам, специализирующимся на проблемах экономики труда.
Михайлов Ю. М. Директ-Медиа • 2014 год • 119 страниц
В пособии рассматриваются ключевые вопросы организации воинского учета на государственном и негосударственном предприятии (в организации, учреждении), у индивидуального предпринимателя. При подготовке рукописи учтены положения Методических рекомендаций Генерального штаба Вооруженных Сил РФ по ведению воинского учета в организации и Инструкции по обеспечению функционирования системы воинского учета граждан (2008 г.). В рамках самостоятельных разделов освещаются вопросы всестороннего обеспечения и документирования воинского учета. Вопросы проверки организации воинского учета излагаются в контексте вступающего в силу с 1 июля 2009 г. Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного (муниципального) контроля (надзора)». Отдельное место в пособии уделено рассмотрению полномочий должностных лиц в области воинского учета. Примерные тексты соответствующих должностных инструкций, а также положения о военноучетной группе отдела кадров представлены в одном из приложений. Книга адресована руководителям предприятий (организаций, учреждений), руководителям и специалистам отделов кадров, работникам, исполняющим (в том числе временно и по совместительству) полномочия по ведению воинского учета, обучающимся по специальностям «Менеджмент организации» и «Управление персоналом», а также призывникам и военнообязанным.

Рогожин М. Ю. Директ-Медиа • 2014 год • 783 страницы
В пособии представлены примеры заполнения основных документов кадровой службы предприятия: приказов о приеме, переводе, увольнении работников, справок по персоналу, командировочных удостоверений; приведены образцы оформления записей в трудовых книжках и личных делах работников, примерные образцы трудовых договоров по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих, а также примеры должностных инструкций работников. Пособие подготовлено с учетом изменений, внесенных в Трудовой кодекс РФ Федеральными законами № 90-ФЗ, 232-ФЗ, 271-ФЗ, 54-ФЗ, требований ГОСТ Р6.30—2003 и Правил ведения и хранения трудовых книжек и дает ответы на основные вопросы организации работы с документами по персоналу в условиях современного предприятия. Для руководителей предприятий, их заместителей по управлению, сотрудников служб персонала, отделов кадров, рекрутинговых агентств и компаний, специализирующихся на оказании консалтинговых услуг в области HRM, студентов, слушателей специализированных курсов.
СКФУ • 2016 год • 115 страниц
Пособие составлено в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования, учебным планом и программой дисциплины.
Содержит курс практических занятий, в которых изложены правила документирования управленческой деятельности и принципы создания системы управления документооборотом государственных и муниципальных учреждений, содержатся сведения о методической базе в области документационного обеспечения управления персоналом; методические рекомендации по выполнению контрольных работ; вопросы и задания, приложения, литературу.
Предназначено для студентов направления подготовки 38.03.04 - Государственное и муниципальное управление, профилей «Государственная и муниципальная служба», «Региональное управление».
Макс Пресс • 2014 год • 235 страниц
Данная книга является сборником статей студентов магистратуры экономического факультета МГУ программы «Экономика социальной сферы, труда и народонаселения» по результатам полного цикла исследования, проведенного в рамках научного семинара в апреле-июне 2013 года. Сборник статей с результатами исследования предваряет методологическая статья руководителя семинара. Приложение содержит методологические инструкции для проведения качественного исследования.

Работа является пособием по проведению полного цикла качественного исследования методом полу структурированных интервью. Результаты исследования имеют научный интерес для экономистов, демографов, социологов.
Рогожин М. Ю. Директ-Медиа • 2014 год • 384 страницы
Универсальное учебно-практическое пособие дает ответы на все ключевые вопросы эффективной организации документационного обеспечения управления (ДОУ) деятельностью предприятия (организации, учреждения). Материал пособия изложен комплексно, на основе законодательства и нормативно-правовых актов по вопросам ДОУ. Главное место в пособии занимает рассмотрение вопросов управления документацией (документационного менеджмента) и документирования деятельности, в том числе службы ДОУ, службы персонала и бухгалтерии предприятия. Для руководителей предприятий, их заместителей по управлению, работников служб ДОУ, служб персонала и бухгалтерий, а также обучающихся по специальности 350800 «Документоведение и документационное обеспечение управления».
Шапиро С. А. Директ-Медиа • 2015 год • 172 страницы
Настоящая монография предлагает инновационные подходы к процессу управления персоналом. Она показывает важность управления персоналом с предпринимательских позиций в рамках фирмы, когда для достижения целей используются человеческие ресурсы (персонал), которые при умелой организации управления ими и осуществляют цели и задачи, стоящие перед организацией. В рамках данной монографии описаны различные процессы, связанные с управлением персоналом и приведены авторские методики, связанные с процедурами найма персонала, оценки деятельности персонала, разработкой способов стимулирования и оплаты труда. Настоящее научное издание предназначено для специалистов, преподавателей, студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления трудовыми ресурсами и вопросы экономики и социологии труда, а также для всех, кто интересуется организацией эффективной работы с персоналом в современных организациях. Книга издается в авторской редакции.
Погодина Г. В. Сибирское университетское издательство • 2008 год • 240 страниц
Эта книга посвящена вопросам построения эффективной кадровой службы в растущей организации и разработки локальных нормативных актов — положений, инструкций, стандартов, которые регулируют «правила игры» внутри компании. В предлагаемом издании вы найдете: подробные рекомендации по разработке и внедрению регламентов работы кадровой службы и локальных нормативных актов, описание типичных ошибок и советы, как их избежать, образцы документов, которые специалисты кадровых служб могут взять за основу и доработать с учетом специфики своей организации. Книга поможет: построить эффективную кадровую службу, упростить реализацию управленческих решений, оптимизировать внутрифирменные процессы и взаимоотношения и снизить кадровые риски. Она написана не теоретиком, а практиком кадрового дела, — все советы, рекомендации, содержащиеся в этой книге, «выстраданы» в процессе работы и проверены автором на собственном опыте. Книга предназначена для специалистов кадровых служб, руководителей организаций, а также начинающих директоров по персоналу.
Погодина Г. В. Сибирское университетское издательство • 2008 год • 128 страниц
Предлагаемое пособие поможет вам решить все вопросы, связанные с оформлением служебных командировок, возмещением и налогообложением командировочных затрат. В книге содержатся: комментарии к правовым аспектам направления работников в служебные командировки; подробные рекомендации по документационному оформлению командировок как в пределах России, так и за рубеж; советы по созданию локальных нормативных актов, регулирующих порядок направления работников организации в служебные командировки; описание нестандартных ситуаций, возникающих в связи с направлением работников в командировки, и советы по их решению; комментарии законодательства по вопросам налогообложения командировочных выплат работникам; образцы документов, примеры, нормативные акты. Все советы и рекомендации в данном пособии даны не теоретиком, а профессионалом-практиком с многолетним опытом работы в области кадрового дела. Книга предназначена для работников кадровых служб, бухгалтеров.
Михайлов Ю. М. Директ-Медиа • 2014 год • 200 страниц
Одно из первых учебно-практических пособий, комплексно освещающих вопросы формирования и функционирования корпоративной системы охраны труда на примере негосударственной компании. Содержание книги основывается на актуальной нормативно-правовой базе в области охраны труда. В должной мере учитывается позитивная практика корпоративного управления охраной труда. Большое внимание в пособии уделено рассмотрению нового поряд

Предлагаю Вам список литературы по теме “Рынок труда", надеюсь будет Воловская Н.М. Экономика и социология труда: Учебник для вузов/Н.М.

Факторы и резервы роста производительности труда 92. Контрольные вопросы 97. Глава 5. Объект продажи на рынке труда 5.1. Труд и рабочая сила 

Книги поиск книг правила реферат рынок труда список литературы Экономика и социология труда: Учебник для вузов/Н.М. Воловская